ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ о признании незаконным решения комиссии по назначению трудовой пенсии (рентгенолог)

                                  В Кунцевский районный суд города  

                                                      Москвы

                                                      121351, Москва, ул. Ярцевская, д. 12,                    

                                                       Строение1
                                                       тел.416-62-15, Тел./Факс (495) 417-46-75

      Истец: ФИО

                                             Адрес: 143010, Московская область,

                          ____________________

                                                      Ответчик: Государственное

                                                      Учреждение - Главное управление

                                         Пенсионного фонда России № 2 по

                                     г. Москве и Московской области

                                                         121596, г. Москва, ул. Горбунова, д. 2, стр. 2

                                                         Тел. 8 (495) 445-04-38

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

о признании незаконным решения комиссии

по назначению трудовой пенсии

Скачать исковое заявление в формате WORD103.docx

"01" апреля 2013 г. истец подал заявление ответчику о назначении трудовой  пенсии по старости ранее достижения установленного возраста, в соответствии с П.П. 1 п.1. ст. 27, Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

      Решением комиссии  по  пенсионным  вопросам ответчика – Протокол заседания Комиссии № 381 от 27 июня 2013 года истцу было отказано в назначении досрочной пенсии по старости из-за отсутствия требуемого льготного стажа, в связи с невключением следующих периодов работ:

С 29.12.1995 г. по 31.12.1997 г. (2 года 3 дня).

С 01.01.1999 г. по 31.12.2000 г. (2 года).       

С 01.01.2002 г. по 29.04.2002 г. (3 месяца 29 дней).

в должности рентгенлаборанта рентгенотделения войсковой части 68544. (Всего 4 г. 4 мес. 2 дня).

Данные периоды были исключены из подсчета специального стажа, так как документально не подтверждена постоянная и полная занятость в течении полного рабочего дня в должности «рентгенлаборанта».

Документальную проверку в части 68544 провести нет возможности по причине ее ликвидации 01.07.2003 г.

Также ответчиком небыли включены периоды нахождения на цикле усовершенствования рентгенлаборантов с 06.04.1998 по 07.06.1998 г. (2 мес. 2 дня) и в учебных отпусках с 23.10.200 по 06.11.200 г. (14 дней); с 09.01.2001 г. по 06.02.2001 г. (28 дней); с 31.05.2001 по 28.06.2001 г. (28 ней). Всего 4 месяца и 10 дней.

Таким образом, ответчик определил специальный стаж работы истца равным  2 года 9 месяцев 20 дней не засчитав 4 года 8 месяцев 12 дней.

         Считаю данный отказ незаконным, а не включение указанных периодов необоснованным поскольку:

         Согласно справке № 164 от 27 мая 2002 года выданной по месту работы в/ч 68544 истец работал рентгенлаборантом рентгеновского отделения военного госпиталя – войсковая часть 68544 в период с 29 декабря 1995 года по 30 апреля 2002 года на условиях дающих право на льготное пенсионное обеспечение по списку № 1 раздела XIX 12300000-20426 Постановления совета министров СССР от 26 января 1991 года № 10. Также в этой справке указано, что она выдана для уточнения характера выполняемой работы на основании лицевых счетов, штата, должностных обязанностей и журнала регистрации доз облучения.

В соответствии с архивной справкой 3/1836 от 5 октября 2012 года истцу при работе в должности рентгенлаборанта в/ч 68544 предоставлялся дополнительный, оплачиваемый отпуск, предусмотренный для работников с вредными условиями труда.

Также в соответствии с архивной справкой 3/1836 от 5 октября 2012 года истец направлялся на обязательное обучение по своей должности – рентгенлаборант.

В трудовой книжке истца значится запись за № 16 от 29.12.1995 года – «Принята на должность рентгенлаборанта», «Присвоена вторая квалификационная категория по специальности рентгенлаборант». В записи из трудовой книжки видно, что она принята на постоянную работу. Поскольку при работе по совместительству, на неполную ставку эти сведения вносятся в трудовую книжку.

В архивной справке от 06. Октября 2012 года № 11 указана заработная плата с 1996 года по 2001 год по которой видно, что работа должности рентгенлаборанта для истца была постоянной и протекала полный рабочий день.

Таким образом, на основании вышеизложенного есть все доказательства того, что работа истца была постоянной, проходила в течении полного рабочего дня в условия ионизирующего излучения. Эти сведения подтверждают справка работодателя, архивные данные и записи в трудовой книжке.

Отказ ответчика включить периоды нахождения на цикле усовершенствования рентгенлаборантов с 06.04.1998 по 07.06.1998 г. и в учебных отпусках с 23.10.200 по 06.11.200 г.; с 09.01.2001 г. по 06.02.2001 г. (28 дней); с 31.05.2001 по 28.06.2001 г. также является незаконным поскольку повышение квалификации работников направлено на совершенствование их профессионального уровня и представляет собой обновление теоретических знаний, их закрепление на практике в производственных условиях, в том числе аналогичных тем, в которых осуществлялась основная трудовая деятельность работника.

Согласно ст. 187 ТК РФ в случае направления работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в ПФ РФ.

Период нахождения в учебном отпуске с сохранением заработной платы также подлежит включению в общий трудовой стаж работника в соответствии с в п. 1 ст. 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», согласно которому в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

 Пункт 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» N 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года, определяет, что периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков включаются в специальный стаж. В числе же периодов, не включаемых в специальный стаж, в п. 9 Правил указываются, в частности, периоды простоя, как по вине работодателя, так и по вине работника. Таким образом, в Правилах периоды отпуска в связи с обучением с сохранением заработной платы не упоминаются.

 Верховный суд РФ в Определении N 14-В06-34 (Обзор судебной практики Верховного Суда РФ за IV квартал 2006 года) указал, что «с учетом положений ч.  2 ст.  6, ч. 4 ст. 15, ч. 1 ст. 17, ст.ст.  18,  19  и  ч.  1 ст.  55 Конституции Российской Федерации, периоды нахождения в учебных отпусках подлежат включению в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости,  независимо от  времени обращения  за  назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости».

Таким образом, на основании вышеизложенного считаю отказ в назначении досрочной пенсии незаконным.

Принимая такие решения ответчик порождает неравенство в сфере пенсионного обеспечения и приводит к несоразмерному ограничению конституционного права истца на социальное обеспечение и тем самым нарушает предписания статей 19 (части 1 и 2), 39 (части 1 и 2) и 55 (части 2 и 3) Конституции Российской Федерации.

На  основании  изложенного  и в соответствии с п. 7 ст. 18 Федерального

закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и ст. 24 ГПК РФ

     ПРОШУ СУД:

1. Решение Комиссии по пенсионным вопросам ответчика - Протокол заседания Комиссии № 381 от 27 июня 2013 года отменить.

2. Периоды работы истца с 29.12.1995 г. по 31.12.1997 г., с 01.01.1999 г. по 31.12.2000 г., с 01.01.2002 г. по 29.04.2002 г. в должности рентгенлаборанта рентгенотделения войсковой части 68544, периоды нахождения истца на цикле усовершенствования рентгенлаборантов с 06.04.1998 по 07.06.1998 г., в учебных отпусках с 23.10.200 по 06.11.200 г.; с 09.01.2001 г. по 06.02.2001 г. с 31.05.2001 по 28.06.2001 г. принять к зачету для досрочного назначения пенсии по старости в соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ и обязать пенсионный орган назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в пенсионный орган с "01" апреля 2013 г.

Приложения:

1. Копия трудовой книжки ФИО - 2 экз.;
2. Копия решения комиссии по пенсионным вопросам - Протокол заседания Комиссии № 381 от 27 июня 2013 года -2 экз.;
3. Копия архивной справки «Филиала Центрального архива ракетных и космических войск» от 05.10.2012 г. № 11 – 2экз.;
4. Копия архивной справки Филиала Центрального архива ракетных и космических войск от 05.10.2012 г. № 3/1836 – 2-экз.;
5. Копия справки в/ч 68544 об уточнении особого характера работы или условия труда, необходимого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости и подтверждающая постоянную занятость на льготной работе – от 07.05.2002 г. – 2 экз.;
6. Квитанция об оплате госпошлины;
7. Копия искового заявления.

"__" августа 2013 г.  ФИО   _____________

Скачать исковое заявление в формате WORD103.docx

По вопросам составления исковых заявлений, договоров, дополнительных соглашений, других документов рекомендуем, обратится к нашим юристам по тел. 8 (919) 722-05-32

Юридическое обслуживание организаций и физических лиц – www.mashenkof.ru