Кто в случае НАХОЖДЕНИЯ ОТЦА В ОТПУСКЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ должен выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет: работодатель отца, работодатель матери, органы СЗН?

В том случае, если отец фактически осуществляет уход за ребенком вместо матери, то он обязан предоставить справку с места работы матери ребенка своему работодателю и написать заявление на предоставление  указанного отпуска по уходу за ребенком и получение пособий.

         То есть в Вашем случае, работодатель отца по заявлению будет выплачивать пособие по уходу за ребенком.